Официально

Президент Беларуси Александр Лукашенко подписал указ №24 «О повышении пенсий».

 В форуме примет участие молодежный актив организаций концерна “Беллесбумпром”.

Правовые инспекторы Федерации профсоюзов оказывают бесплатную юридическую помощь гражданам в каждом районе Беларуси. Специалисты консультируют всех желающих по вопросам, связанным с защитой трудовых прав и социально-экономических интересов. Приемы проходят непосредственно в организациях и предприятиях, находящихся на территории районов и городов.

Лыжероллерная трасса в Чаусах в эту субботу, 29 января, принимала соревнования по лыжным гонкам. На этот раз соревновались структурные подразделения ГЛХУ "Чаусский лесхоз"

– Беларусь состоялось как социальное государство. А те гарантии, которые уже у нас есть и прописаны в Конституции, расширены в новом проекте Основного закона. 

Мы вместе – За Беларусь!» – с такой общественной инициативой, направленной на поддержку проведения референдума, выступила Федерация профсоюзов Беларуси. Решение о ее проведении поддержали крупнейшие общественные объединения страны – БРСМ, “Белая Русь”, Союз женщин, ветеранская организация, “Патриоты Беларуси”, благотворительный фонд Алексея Талая.

Председатель Федерации профсоюзов Беларуси Михаил Орда особо отметил тот факт, что V пленум ФПБ проходит в преддверии исторического для каждого белоруса события – референдума по изменению Конституции.

В Telegram-канале «ЦИК Беларуси» появилась информация, что к республиканскому референдуму планируется напечатать более 7 млн бюллетеней. Одна сторона документа для дополнительной защиты будет окрашена.

Во Дворце Республики сегодня слушают Послание Президента к белорусскому народу и Национальному собранию.

Наталья Эйсмонт рассказала, что мероприятие пройдет 28 января во Дворце Республики.

По информации Министерства по труду, занятости и социальной защите Беларуси, детские пособия на детей до 3 лет вырастут в среднем 8,8%. Новые размеры пособий будут действовать с 1 февраля по 31 июля включительно.

Режим труда и отдыха устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка организации (графиком работ сменности, трудовым договором), где фиксируется, какие дни рабочие, а какие – выходные. Но иногда наниматели привлекают работника всех установленной нормы. Рассказываем, как должны оплачиваться труд в выходной или праздник и работа сверх нормы рабочего времени.